jobchannel Know-how — Ratgeber und News rund um das Thema Recruiting
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124 Interviewfragen fürs nächste Vorstellungsgespräch
Erfahrene Personalprofis nutzen Fragen als zentrales Kommunikationsinstrument, denn wer fragt, der führt! Was kann ich fragen? Wir haben für Sie eine Übersicht mit den bekanntesten… Weiterlesen »
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5 Faktoren und passende Fragen, um das Potenzial von Bewerbenden zu entdecken
Die hier vorgestellten fünf Potenzialfaktoren helfen Ihnen dabei, die am besten geeigneten Kandidaten bzw. Kandidatinnen für die Besetzung Ihrer Stelle zu finden – und zwar… Weiterlesen »
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Diese Berufsgruppen sind bei Stellensuchenden am beliebtesten
Viele Unternehmen klagen über Fachkräftemangel in der Schweiz. Nach dem Fachkräftemangel Index der Adecco Gruppe hat dieser im Jahr 2021 in der Schweiz zugenommen. Doch… Weiterlesen »
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Wieso der Rekrutierungsprozess eigentlich doch zum Marketing zählt
Der Fachkräftemangel, die Pandemie und die Abneigung vieler potenzieller Bewerber und Bewerberinnen gegen bürokratische Unternehmen machen die Personalbeschaffung noch schwieriger, als sie ohnehin schon ist.… Weiterlesen »
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9 Storytelling Strategien für das Employer Branding
Seitdem vor 37.000 Jahren die ersten Höhlenmalereien entstanden sind, ist das Erzählen von Geschichten, also das Storytelling, zu einem bedeutenden Kommunikationsinstrument geworden. Auch im Employer… Weiterlesen »
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5 Trends für die HR in 2030
Eine Studie von Sage zeigt 5 Trends, welche HR-Führungskräfte und «People Leaders» kennen müssen. Darum geht es: Die Rolle der HR oder «People Leaders» bewegt… Weiterlesen »
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4 Recruiting-Trends für 2022, die Sie kennen müssen
Ende 2020 hatten wir die wichtigsten Recruiting Trends für 2021 festgehalten. Viele davon sind für 2022 ebenfalls relevant. Einige noch mehr als im letzten Jahr.… Weiterlesen »
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Warum das Verifizieren von Diplomen wichtig ist und wie Sie gefälschte Diplome zukünftig in Echtzeit erkennen
Diplome können heutzutage relativ einfach mit wenigen Klicks und für wenig Geld gefälscht oder manipuliert werden. Immer wieder tauchen gefälschte Universitätsabschlüsse auf. Das stellt Recruiter… Weiterlesen »
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Neuer Service: Diplom-Check
Diplome von Universitäten und Fachhochschulen können heutzutage mit wenigen Klicks und für wenig Geld gefälscht oder manipuliert werden. Das stellt HR-Verantwortliche und Personaldienstleister vor zusätzliche… Weiterlesen »
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Studie «Future of Leadership»: Führungskräfte sind noch nicht fit genug für die Zukunft
Darum geht es: Die softgarden-Studie «Future of Leadership» 2021 hat sich vor allem mit der Frage beschäftigt, wie gut Führungskräfte auf die Zukunft vorbereitet sind.… Weiterlesen »
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Google Job Search Experience – Informationen, Zahlen und News
Die Google Job Search Experience hat in den vergangenen Jahren schon ihren Beitrag für eine vereinfachte Stellensuche geleistet. Nun geht der Tech-Gigant einen Schritt weiter… Weiterlesen »
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Brauchen wir mehr Rekrutierungsfachkräfte?
Die Anzahl offener Jobs auf dem Schweizer Arbeitsmarkt schiesst seit dem Sommer in die Höhe. Noch nie gab es so viele offene Stellen – und… Weiterlesen »
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AIDA Prinzip für die Karriereseite – Checkliste
Eine Karriereseite ist wie ein Webshop. Sie verkauft die offenen Jobs eines Unternehmens. Damit das funktioniert, kommt ein klassisches Marketingprinzip zum Einsatz: AIDA – Attention,… Weiterlesen »
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Studie zu Remote Work: Starke Kluft zwischen Erwartung und Verhalten
Darum geht es: Die kürzlich veröffentlichte Studie «Future of Recruiting» von softgarden zeigt, mit welchen langfristigen Arbeitsmarkt-Veränderungen Bewerbende und HR-Verantwortliche über die Corona-Pandemie hinaus rechnen… Weiterlesen »
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Das «Zielgruppen-Paradoxon» – Wie Sie mit Ihren Inseraten qualifizierte Stellensuchende ansprechen
Versuche ich, die richtigen Leute anzusprechen, oder versuche ich, die falschen Leute fernzuhalten? Haben Sie sich diese Frage schon einmal beim Verfassen einer Stellenanzeige gestellt?… Weiterlesen »
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Vier smarte Tipps für Stellenanzeigen – personalSCHWEIZ
jobchannel durfte im Fachmagazin personalSCHWEIZ einen Beitrag beisteuern. Darin erklären wir aufgrund von Auswertungen von monatlich über 2,2 Millionen Inserateklicks, welche Faktoren eine erfolgreiche Stellenanzeige… Weiterlesen »
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Die optimale Gestaltung von Stellenanzeigen: Die persönliche Note ist entscheidend
Überraschende Erkenntnisse zu den entscheidenden inhaltlichen Elementen eines Stelleninserats liefert die Pilotstudie «Eagle Eye» von Best Recruiters in Zusammenarbeit mit der FH Wiener Neustadt. Die… Weiterlesen »
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3 Tipps, wie Sie mehr aus Ihrem Recruiting-Budget holen
Ist Ihr Recruiting-Budget schon fast ausgeschöpft, aber das Jahr noch nicht vorbei und noch nicht alle Vakanzen besetzt? Mit diesen 3 Tipps sparen Sie erhebliche… Weiterlesen »
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HR Tech Recruiting Convention TV 2021
jobchannel Co-Founder Cornel Müller im Talk mit Edda Rettinger zum Thema HR Tech: Weiterlesen »
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Angebotsüberschuss im Schweizer Stellenmarkt
Die Covid-19-Pandemie hatte starke Auswirkungen auf den Schweizer Arbeitsmarkt. Arbeitnehmende wurden monatelang in Kurzarbeit geschickt oder wurden entlassen, viele Firmeninhaber mussten ihre Betriebe schliessen. Ein… Weiterlesen »
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5 gute Gründe für Chatbots im Recruiting
Sie kennen es: das kleine Fensterchen, das, meist unten rechts, aufgeht, wenn man einen Webshop oder einen Onlinedienstleister besucht. Das Ding, das mit Ihnen anfängt… Weiterlesen »
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Neue Fachplattform: verkaeufer-jobs.ch
Im jobchannel-Netzwerk gibt es in Zusammenarbeit mit Swiss Marketing eine neue Fachplattform: verkaeufer-jobs.ch. Eine Jobplattform für alle Verkaufsjobs – die ideale Möglichkeit, Fachkräfte des Verkaufs… Weiterlesen »
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Im Gespräch mit Florian Schrodt, Leiter Personalmarketing, VBZ
Florian Schrodt arbeitet seit 2018 bei den VBZ. Er ist Leiter Personalmarketing und dafür zuständig, Menschen und die VBZ zusammenzubringen. Im Interview mit unserem Key… Weiterlesen »
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Mit den richtigen KPIs mehr Budget fürs Recruiting gewinnen
Sie brauchen als Recruiter mehr Budget fürs Recruiting? Zeigen Sie der Geschäftsführung, dass Ihr Recruiting dem Unternehmen hilft, die Unternehmensziele zu erreichen. Ziele sind in… Weiterlesen »
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Übrigens: Die wichtigsten Begriffe für Recruiter finden Sie in unserem Recruiting-Glossar.
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