jobchannel Know-how — Ratgeber und News rund um das Thema Recruiting
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Passiv Stellensuchende – 4 Methoden, sie für Ihre Vakanzen zu gewinnen
Nicht nur unter Stellenlosen gibt es viele Personen, die eine neue Anstellung suchen. Auch zahlreiche, und zunehmend mehr, Beschäftigte können es sich gut vorstellen, beruflich… Weiterlesen »
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HR TECH: Mit Daten Fachkräfte finden
Der Fachkräftemangel ist oft kein Marktproblem, sondern ein hausgemachtes Problem. Beispielsweise schaltet die Konkurrenz bessere Stelleninserate als das eigene Unternehmen. Der Schlüssel zur Lösung? Datenanalysen.… Weiterlesen »
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Teilzeitarbeit in der Schweiz: Situation, Chancen und Risiken
Teilzeitarbeit – das Wort ist in der Schweizer Arbeitswelt in aller Munde. Doch welchen Stellenwert hat Teilzeitarbeit in Unternehmen und welche Trends zeichnen sich da… Weiterlesen »
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Studie: Herausforderungen und Chancen für ältere Stellensuchende
Der rasche Strukturwandel auf dem Arbeitsmarkt stellt Stellensuchende aller Altersstufen vor grössere Herausforderungen. Gleichzeitig werden viele Unternehmen mit einer zunehmenden Knappheit von Fachkräften konfrontiert. Was… Weiterlesen »
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Was ist Employer Branding?
Unter Employer Branding versteht man alle Massnahmen, die ein Unternehmen ergreifen kann, um die eigene Marke und das eigene Bild gegenüber potenziellen Bewerber:innen zu stärken und sich… Weiterlesen »
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Active Sourcing als Erfolgsfaktor! Mit Effizienz im Recruiting durch Active Sourcing
Nehmen wir das Beispiel Personio. Das ist ein schnell wachsendes Unternehmen – so hat sich 2021 die Zahl seiner Angestellten von 600 auf 1’200 Personen… Weiterlesen »
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5 Tipps, um Absagen mitzuteilen
Das Mitteilen von Bewerbungsabsagen ist eine unangenehme Aufgabe, denn negative Nachrichten können schnell in den falschen Hals geraten. Trotzdem kann ein Unternehmen mit Absagen einen… Weiterlesen »
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Die 10 meistgesuchten Fachkräfte
Der Schweizer Arbeitsmarkt schreit nach Fachkräften. Viele Unternehmen klagen über den Mangel an Mitarbeitenden und die hohen Kosten, die mit der Suche verbunden sind. Doch… Weiterlesen »
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Diese Branchen suchen am meisten Fachkräfte
Der Fachkräftemangel ist in aller Munde, kein Tag vergeht, ohne dass einem dieser Begriff nicht irgendwo ins Auge springt. Doch woher kommt dieser Mangel an… Weiterlesen »
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Die Zukunft des Bewerbens
Die Entwicklung auf dem Arbeitsmarkt hat in den letzten Jahren eine entscheidende Wendung genommen und sich noch stärker zu einem Arbeitnehmermarkt entwickelt. Zudem nehmen immer… Weiterlesen »
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Wirkungsvolle Stellenanzeigen schreiben – Checkliste
Die Stellenanzeige ist wohl das beliebteste Werkzeug, um neue Mitarbeitende zu finden. Und sie ist genau das: ein Marketing-Werkzeug. Aber Werkzeuge sind nur dann nützlich,… Weiterlesen »
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TeilzeitKarriere.ch: Arbeitgeber kommen der Nachfrage nach Teilzeit-Stellen nicht nach
Wie die Teilzeit-Job-Analyse 2022 zeigt, steigt die Nachfrage nach Teilzeit-Stellen aufseiten der Stellensuchenden weiter stark an. Hingegen verhält sich das Angebot auf der Arbeitgeberseite eher… Weiterlesen »
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Interne Rekrutierung: riesige Chancen, bisher selten wahrgenommen
Talent Acquisition sieht sich vor einer der grössten Herausforderungen. Neue Talente für ein Unternehmen zu finden, ist schwieriger als je zuvor. Wenn keine neuen Mitarbeitenden… Weiterlesen »
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Wenig Budget für Recruiting? Kein Problem! 8 Tipps für KMUs
Kleinere Unternehmen haben es im umkämpften Fachkräftemarkt nicht immer einfach. Im Vergleich zu den grossen Playern stehen ihnen meist nur wenige Ressourcen fürs Recruiting zur… Weiterlesen »
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Weshalb Nischenjobplattformen ein gutes Werkzeug im Kampf um Fachkräfte sind
Talente zu finden, stellt sich für immer mehr Arbeitgeber als eine riesige Herausforderung dar. Um qualifizierte Fachkräfte auf sich aufmerksam zu machen, müssen Firmen ihre… Weiterlesen »
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Kennen Sie Ihre Zielgruppe? Die wichtigsten Fragen zur Zielgruppenanalyse
Was haben Pflegefachkräfte und Elektromonteure gemeinsam? Reichlich wenig – ausser, dass diese Vakanzen überdurchschnittlich schwierig zu besetzen sind. Trotzdem ist die wohl gängigste Methode Fachkräfte… Weiterlesen »
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Hidden Workers – Hochmotiviert und trotzdem nicht erwerbstätig
Auf dem Schweizer Arbeitsmarkt sind laut aktuellen Zahlen rund 5 Millionen Personen erwerbstätig. Nicht erfasst sind dabei jene Menschen, welche systematisch und über längere Zeiträume… Weiterlesen »
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Studie: Recruitment Marketing: How High-Performing Companies Attract Talent
Darum geht es: Eine Umfrage von SmartRecruiters und Talent Pulse (HCI) mit über 450 Teilnehmenden untersucht, was Unternehmen tun, um Talente auf sich aufmerksam zu… Weiterlesen »
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Das Karriereseiten ABC – Teil 2
Unser ABC für die Karriereseite hilft bei der Optimierung eines der zentralsten Elemente der Recruiting-Strategie. In Teil 1 finden Sie alles von A wie Auffindbarkeit… Weiterlesen »
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Das Karriereseiten ABC – Teil 1
Die Karriereseite ist ein wichtiger Teil der Recruiting-Strategie. Das Karriereseiten ABC zeigt die wichtigsten Punkte, auf die es zu achten gilt. A wie Auffindbarkeit Die… Weiterlesen »
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Studie: Arbeitnehmende kennen ihren Marktwert – hohe Jobwechselbereitschaft
Darum geht es: Der Jobwechsel-Kompass befragt quartalsweise 500 Arbeitnehmende und erhebt die momentane Stimmung auf dem Arbeitsmarkt. Im ersten Quartal 2022 schätzen 60% der Menschen… Weiterlesen »
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Fachplattform pflege-berufe.ch im Blick
Der Fachkräftemangel im Gesundheitswesen spitzt sich weiter zu. Auf der jobchannel-Fachplattform pflege-berufe.ch sind aktuell über 15’000 Stellen ausgeschrieben. Hier gelangen Sie zum ganzen Blick-Artikel. Weiterlesen »
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Sonderzeichen, Symbole und Emojis im Jobtitel – eine gute Idee?
Der Jobtitel einer Stellenanzeige ist wie der Titel eines Buches in einem Bücherregal. Er sorgt dafür, dass ich die Stellenanzeige anklicke – oder nicht. Er… Weiterlesen »
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Diese Gender-Schreibweise kommt bei Stellensuchenden am besten an
Maler*in, MalerIn oder Maler/in? Die Debatte um die korrekte Gender-Schreibweise gewann in den letzten Jahren zunehmend an Bedeutung. Einige Unternehmen greifen die Gender-Schreibweise in ihren… Weiterlesen »
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Übrigens: Die wichtigsten Begriffe für Recruiter finden Sie in unserem Recruiting-Glossar.
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